【江苏农水集团】围绕“五个聚焦”，推进“廉洁国企”建设
2023年以来，江苏农水集团紧紧围绕“五个聚焦”，坚持“严”的主基调，坚定不移深化全面从严治党，继续把管党治党要求贯彻到集团创新发展全过程各方面，深入推进“廉洁国企”建设，为集团公司高质量发展提供坚强政治保障。
压实“两个责任” 打造“廉洁国企”
江苏农水集团坚持压紧压实党委主体责任和纪委监督责任，年初制定全面从严治党工作要点，全年召开2次专题会议研究全面从严治党工作。集团领导干部层层签订《党风廉政建设责任书》，认真落实主体责任清单、监督责任清单、负面清单“三张清单”，以责任清单化倒逼主体责任落实。加强“三重一大”决策事项议题审核，构建议题提出部门初审、监察专员办复审、综合管理部核审的联审机制，规范上会程序、杜绝“带病”议题上会。同时，集团建立决策事项推进监督机制，确保“三重一大”决策事项推进质量。立足实现“监督、规范、化解”三大功能，集团坚持规范权力和生产经营有机融合，完善党建、决策、职责、行政等四大篇制度规范，29项具体内容，形成《江苏农水集团制度汇编》《江苏农水集团内部控制手册》，充分发挥监督治本效能，固化制度机制成果。
强化履职监督 深化自检自查
江苏农水集团纪委进一步聚焦主责主业，做实做细日常监督，提升监督质效。紧盯关键少数、关键岗位，关注基层末梢、小微权力，梳理排查履职风险和廉洁风险点65条，制定防范措施98条。通过制定《施工现场管理人员廉政监督公示牌》、列席监理例会等方式，不断推动公司重点项目责任人增强责任意识、质量意识、廉洁意识。积极协助姜堰区纪委监委推动“清风行动”和“廉洁国企”专项行动，共梳理自建、代建工程项目25个，排查施工、监理、招标代理、编标、跟审等项目类型370余项，上报问题11项，确保专项整治落到实处。
结合巡察反馈问题，江苏农水集团坚持将巡察整改与规范运营融会贯通，制定整改措施153条，建立完善制度规范31项。深化内部“纪财审”联动，制定专项监督检查方案，采取听取汇报、查阅台账资料、现场踏勘等方式，对财务管理、资金使用、施工项目参建方主体责任落实进行检查。总结提炼一检查、一汇总、问题三定、一整改的“1131”工作机制，有效整合纪检监督、财务监管、审计监督，统筹资源力量，坚持信息共享、方案共商、成果共用，通过专项检查、综合审查，构建大监督机制。
擦亮廉政品牌 筑牢思想防线
江苏农水集团坚持深化学习，增强全体员工廉洁从业的自觉性。组织召开警示教育大会，传达市区两级警示教育精神，依托“堰上农水”学习讲坛要求区纪委监委相关领导进行廉政授课，进一步增强了党员干部职工廉洁从业的自觉性。建立“清廉农水”廉政品牌，定期发布工作动态、督查情况和典型案例通报以及纪检工作信息等，组织全体党员干部职工观看《“陷”警》《清除国企蛀虫》等警示教育片，整理印发泰州市国资国企领域典型案例，教育引导广大党员干部知廉守廉。组织开展作风能力再提升活动，聚焦能力再提升、作风大转变，着力破除党员、干部、职工在思想认识、责任担当、纪律规矩等方面存在的问题不足，引导党员、干部、职工争做奋斗者。通过“四查、五看、六落实”等多种举措，重点查摆“碌碌无为混日子”“自甘平庸混位子”“推诿扯皮守摊子”“阳奉阴违老油子”“自私自利钻空子”等问题，提升工作质效。
加大惩治力度 坚定清廉风气
2023年以来，江苏农水集团纪委持续开展“嵌入式”监督，把监督关口前移，对投融资、工程建设、招投标、财务管理、资产运营等关键少数采取现场调研、查阅资料、列席例会等方式，深入了解项目实施全过程，并对重点人员进行提醒警示教育，做到以案示警，拧紧思想关。全年开展专项检查6次，个别谈话30人次，发现并督促问题整改9个，移交问题线索1条。紧盯中秋、国庆、元旦、春节等重要时间节点，通过召开节前专题提醒会、发送廉洁提醒函、廉政信息、组织学习典型案例通报等形式，重申重要节点及节日期间纪律要求，及时跟进廉洁过节、提前打好廉洁“预防针”，划清“饭局红线”。江苏农水集团时刻把党的政治纪律和政治规矩挺在前面，通过突击检查和明察暗访等方式，对干部职工上下班纪律、请休假外出报备、履职尽责、作风建设等方面进行了不定期督查。针对日常监督发现的问题制定下发《监察建议书》，强化问题整改。2023年建立监察对象廉政档案129个，综合运用“第一种形态”6人次，发放“三色清风卡”7人次。
江苏农水集团主要负责人表示，集团将守牢清廉底线，始终坚持严的基调、严的措施、严的氛围，切实增进班子团结，提升整体合力，在全面从严治党、构建更加风清气正的政治生态上展现国企担当。
（张震）
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