区人社局开展夏季高温期间职工权益保障专项检查
近日，区人社局持续加强劳动保障监察执法力度，深入开展夏季高温期间职工权益保障专项检查，为企业有序生产、职工身心健康保驾护航。
一是普查与抽查同部署，除区劳动监察大队实地“双随机”执法检查外，依托各镇街劳保所开展属地普查，检查人员深入一线，通过查阅劳动用工台账、深入车间班组检查、询问生产一线工人等方式，对劳动者工作时间、休息时间、高温津贴支付等情况进行检查。
二是传统行业和新业态同检查，检查对象涵盖各类用人单位，除了是建筑、铁路、水利等室外露天作业的施工企业，机械、冶金、铸造、服装、电子、玩具、食品等劳动密集型加工制造企业，从事室外线路安装的电力、通信以及交通运输、物流、餐饮、旅游等服务企业，还增加了网约配送员、外卖送餐员、网约同城货运驾驶员等新业态劳动者依托实现就业的互联网平台企业及与该互联网平台企业采取合作用工方式的企业。
三是防暑措施与高温补贴同落实，检查要求用人单位建立健全防暑降温工作制度，制定高温保护应急预案，严格落实高温天气期间合理安排工作时间、轮换作业、适当增加高温工作环境下劳动者休息时间和减轻劳动强度、减少高温时段室外作业等制度，同时督促用人单位按规定支付高温津贴或防暑降温费。
截至目前，已检查高温环境用人单位46户，涉及职工500余名，发放高温补贴近2万元。大部分企业均采取了防暑降温措施，并建立了高温津贴发放台账。对检查过程中发现的部分用人单位未依法支付高温津贴、违反规定安排职工露天作业的违法行为，已现场予以纠正，同时对违反高温劳动保护规定的行为向用人单位下达限期整改通知书。 为企业有序生产、职工身心健康保驾护航。
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